2025 年单位不让买电车一般是不合法的。
从《消费者权益保护法》角度来看，消费者享有自主选择商品或者服务的权利。单位不让员工买电车，限制了员工作为消费者自主选择商品的权利，涉嫌违反该法律规定。
从《劳动合同法》角度来说，如果单位将不让买电车写入规章制度，且该制度直接涉及劳动者切身利益，根据规定，涉及劳动者切身利益的制度应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。未经法定程序制定的此类规章制度，是不合法的，对员工没有约束力。
不过，存在一些特殊情况可能使单位的限制具有一定合理性，如在某些特定的工作环境中，电车充电设施不完善，存在安全隐患，单位从安全生产角度出发进行限制，但这种限制也应当遵循合理、合法、公平等原则，并且要与员工进行充分沟通协商。